9月5日消息，二十國集團工商峰會在杭州召開，作為b20就業議題組主席，百度董事長兼ceo李彥宏作為中方企業家代表，領銜“創新全球經濟增長方式”b20首場研討。

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當前，新一輪技術革命、產業革命正在全球范圍內發生，處于萌芽期的顛覆性技術的巨大產業推動力量受到越來越多的重視。面對新技術破壞現有就業結構的可能，李彥宏的答案是，不管是否樂意，人工智能已經來了，“它將會永遠地改變幾乎所有的行業，會摧毀很多東西，但是我也看到了樂觀的一面”。李彥宏認為，人工智能在替代一部分工作崗位的同時，也會創造新的就業機會。

而對互聯網創新帶來大量就業的觀點，李彥宏表示不少人對此都心存疑問。“我和幾位嘉賓在休息室里交談，我告訴他們我們創造了5萬個新的外賣工作崗位，但是他們則認為十年之后，這些崗位都會被人工智能淘汰，并問我會不會有這樣的擔心。”對此，李彥宏認為，自己既擔心又不擔心，“我在過去10-20年間見證了互聯網的劇變，相信未來的10-20年還會有更多大事發生。我們對未來人工智能蘊藏的機遇非常期待，所以我很樂觀。”

李彥宏代表b20了提交的“智慧(smart)創新倡議”“我們應該主動擁抱新技術變革，利用新技術來提升效率，改善結構和擴大就業。”

李彥宏認為，為了促進g20經濟增長與就業，應在g20和b20的互動框架下，著力推動技術創新，進而促進經濟發展，提升就業。

在倡議中，他給出了如下幾點建議：

1、加強g20各國文化、教育、科技創新交流，設立更多g20青年交流項目，讓各國青年在成員國旅行和求學，增進各自的文化了解，進而促進更多的合作創新。

2、建立“g20創新簽證計劃（givs）”。為g20內部的科技創新人才、企業家提供多邊長期簽證和快速通關待遇。促進各國創新人才的自由流動，從而有效提升各國的科技創新能力。

3、成立g20創新合作基金。集20國之力推動重大技術創新，由20國政府和企業共同參與，聯合成立科技創新基金。支持20國范圍內的科技研發、科技成果的商業轉化和創新企業的快速成長等。http://aozong.51dzw.com/

4、打造g20技術創新分享經濟平臺。借鑒共享經濟模式，讓g20成員國各創新主體的科研設備、計算存儲、數據資源、創新成果在平臺上實現動態匹配和自由交易，提升創新效率，降低創新成本，加快創新成果轉化。

5、構建“g20大腦平臺”。面向人工智能時代的大趨勢，建議各國政府、企業向g20全體成員國逐步開放現有的人工智能平臺，打造開放共享的人工智能網絡平臺。高效對接各國創新主體的智力、數據、技術和計算資源，依托統一平臺實現協同創新，解決人類共同面臨的重大問題。