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在體認到微軟公司(Microsoft)需要一位新領導人帶領加速轉型步伐后，即將卸任的微軟CEO鮑爾默(Steve Ballmer)決定提前退休了。當他宣布他的退休決定時，微軟董事會成員也毫無異議地接受了。

根據《華爾街日報》(The Wall Street Journal)報導，鮑爾默并非被逼退，而是自行做出這個決定。同時，鮑爾默與董事會雙方也都認同──微軟目前在移動技術與基于網絡的服務等關鍵領域上仍遠落于后。

然而，目前尚不確定、以及微軟客戶與投資人可能更感興趣的問題是：在選擇新任CEO時，遴選委員會希望的是一位有助于加速鮑爾默重組計劃的漸進改革者？還是具有大無畏精神的激進顛覆者？

無論微軟公司未來的目標是什么，從某種意義上來看，該公司已經在發生根本性的變化了。 微軟的營收趨勢已經逐漸轉移了，目前在云端與企業服務方面明顯比傳統的搖錢樹── Windows 更具成長潛力。很顯然的，業界對于微軟的印象已經不再只限于PC操作系統了。同時，該公司也坦承，鮑爾默的重組計劃有助于使公司避免濱于分裂的危險，并鼓勵團隊合作打造一個團結統一的生態系統以及相輔相成的產品線。

但是，一些具有影響力的股東對于鮑爾默是否有能力與蘋果和Google在消費市場競爭抱持懷疑。微軟決定打造自家硬件裝置產品也一直備受爭議，尤其是該公司其后還針對未售出的庫存品發布了一項近10億美元的減記。

盡 管微軟目前仍能實現巨大獲利，但鮑爾默在發布退休聲明后受訪表示，該公司可能已經錯過了轉向移動設備的大好時機了，因為太多的資源都被用在 Windows Vista 的開發上了。毫無疑問地，有些股東著顧慮到微軟在Bing上面耗掉的幾十億美元，因而懷疑這些資源是否能更有效地用于具有發展前景的企業云端產品。

盡管存在著種不確定性，微軟在鮑爾默宣布退休計劃后仍持續推動其計劃。例如，收購諾基亞(Nokia)的移動終端業務，以及取消具爭議的員工分級評鑒系統。

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