李兆基、李嘉誠布局接班計劃
發布時間:2012/6/13 10:08:08 訪問次數:658
亞洲首富李嘉誠公布接班人計劃后,6月11日下午,恒基地產主席李兆基首度對外界談起對兩位兒子的未來分工。對于老一輩的富豪們而言,財富和事業的傳承并不是一件簡單的事,而圍繞因為分家產、爭奪繼承權而發生的豪門恩怨,在香港亦不鮮見。
香港經濟仍屬于富豪經濟,數個富可敵國的家族通過控制地產、港口、博彩等產業的重大份額,而形成對這座國際性大都市的實際控制力。因為,盡管金融服務業發達,資金人才自由往來,但實體經濟上香港乏善可陳,放大了寡頭影響力。豪門,成為香港經濟清晰的印記。傳統的中國公司家族式管理模式仍在香港泛濫,“富二代”們將從其父輩手中接下權杖,繼續壟斷香港財富。
不管原因怎樣,對于老一輩的富豪們而言,退休都不是一件簡單的事情
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今年2月29日,在周大福成功上市兩個月多之后,年屆86歲的香港五大富豪之一鄭裕彤正式宣布退休,由兒子鄭家純接替他在新世界的主席及執行董事職位,而鄭家純原本董事總經理職務,則由原公司的執行董事、鄭裕彤嫡孫鄭志剛及公司總經理陳觀展同時兼任。
看似順理的交接背后,另有一番曲折。事實上,早在23年前,鄭裕彤即曾經宣布過退休,但由于隨后兩個兒子均屢屢投資失誤,他被迫在兩年后即再度出山。二十年轉瞬即過,再次宣布退出之際,鄭家的第三代逐漸長大成人,而對接棒工作也因此被重新安排。
而香港亦不乏下一代因為分家產、爭奪繼承權而上演的豪門恩怨。比如今年上半年,新鴻基地產郭炳江、郭炳聯兩兄弟卷入前政府官員涉貪案一事,此前即有港媒直指是出自深諳新地內幕的郭家大哥郭炳湘的舉報,上演了港版“王子復仇記”。此事真假且不論,但郭家內訌早在2008年就已是香港富豪圈的焦點話題之一。
即便對于李嘉誠此前對兩子的分工贊比彈多,但對于李澤鉅是否能真正接過父親的衣缽,外界仍有不少質疑。質疑者認為,李嘉誠或許能將自己的財富和公司傳給兒子們,但其在過去50年中積累下來的政治人脈和威望,卻沒有這么容易傳下去。
然而對于這些接班人而言,香港社會一些急劇激化的矛盾,也決定了未來沿襲父輩的道路也將不是一件容易的事。
曾任新鴻基地產集團創辦人郭得勝的私人助理達8年的《地產霸權》一書的作者潘慧嫻,在書中提出,對于到底是誰在控制香港?如今很多人更傾向于將答案指向香港“六大家族”———李嘉誠家族、郭氏家族、李兆基家族、鄭裕彤家族、包玉剛/吳光正家族以及嘉道理家族。這六大家族代表的跨行業企業財團“透過把持沒有競爭的各種經濟命脈,有效操控全港市民需要的商品及服務的供應及價格”。
而由于社會財富高度集中,近年來,香港社會不斷發生80后因為生活壓力過大,看不到出頭機會而表達不滿的社會運動。“雖然香港經濟繁榮,但你環顧四周,香港大部分的人都是在為幾家公司打工。”一位80后出生的香港年輕人此前悲哀地向南都記者表示。而不管上代富豪在接班人的問題上作出何種選擇,無法改變的現實是,香港的財富多數仍將把握在富二代手中。
對于這些“接班人”而言,一些新的社會因素,也將影響其未來的財富道路。那些原處于“平民”階層的新生代年輕人,他們毫無例外地被排斥在邊緣化的社會陣營,階層流動對他們來說難比登天,只能在缺乏創新激情和無望的生存狀態中掙扎。“雖然香港經濟繁榮,但你環顧四周,香港大部分的人都是在為幾家公司打工。”
6月11日下午,恒基地產主席李兆基首度對外界談起對兩位兒子的未來分工。在李兆基的計劃中,長子和次子未來將分別掌管恒基內地及香港業務,預計在3至5年后交棒。雖然已經年屆83歲,李兆基仍主導著集團的重大決定,但他也坦率地稱,除大事外,大部分工作早交由其他同事以及自己的兩個兒子處理。
被問起未來的接班人及財產分配計劃,李兆基說,現在談論仍然為時過早,當然,眼下集團的業務分配已初步敲定,比如長子李家杰主要負責中國內地業務,而次子李家誠的重心則在香港方面。就恒基目前在兩個市場的資產占比來看,內地部分份額仍較低,這是否意味著恒基地產未來將交由次子李家誠?對此李兆基強調,兩個兒子的職位將差不多,內地經濟發展潛力無限,相信以后恒基的內地資產比重會與香港業務相仿,所以并無大小之分。
李兆基稱,未來也有計劃將部分財產分配作公益用途,所以具體會分別留給下一代怎樣的資產價值,目前還沒有落實。他樂觀地表示,金融海嘯為其資產帶來的損失至今仍未恢復,3-5年后,隨著經濟恢復,名下財富未來將有1-2倍的增長,才考慮如何分配財產和退休。
李兆基不是近期唯一公布下一代未來分工計劃的香港富豪。5月25日,亞洲首富長和系(長江實業有限公司以及和記黃埔有限公司)主席李嘉誠首次公布了他的接班計劃。在李嘉誠的計劃中,“長和系”資產由長子李澤鉅接管,次子李澤楷的公司業務將獲得全力資助。
雖然已然安排好財產分配事宜,但同李兆基一樣,李嘉誠仍未輕易言退。“不要以為我會這么早退休。”李嘉誠說。
香港星島環球網公布的數據顯示,長江實業有限公司以及和記黃埔有限公司兩家企業的總市值近5000億港元,加上旗下的5間上市公司,總市值為8230億港元。此外,李澤鉅還將擁有超過40%的長實股份,和超過35%的赫斯基能源股份。
48歲的李澤鉅早在1989年就進入長實集團,長期擔任長江實業董事總經理以及和記黃埔副主席。而45歲的李澤楷在2000年已辭去和記黃埔副主席一職,10多年來一直在家族集團之外運營著自己的企業。李嘉誠否認了坊間有關與小兒子李澤楷父子不和的傳聞,“作為父親,我的思想不是太現代,有錯會責罵,但他一樣不時回家吃飯,也會打電話問我意見。”李嘉誠說,“兩個兒子的事業會向不同方向發展,在事業和財產方面都不會有沖突。”
亞洲首富李嘉誠公布接班人計劃后,6月11日下午,恒基地產主席李兆基首度對外界談起對兩位兒子的未來分工。對于老一輩的富豪們而言,財富和事業的傳承并不是一件簡單的事,而圍繞因為分家產、爭奪繼承權而發生的豪門恩怨,在香港亦不鮮見。
香港經濟仍屬于富豪經濟,數個富可敵國的家族通過控制地產、港口、博彩等產業的重大份額,而形成對這座國際性大都市的實際控制力。因為,盡管金融服務業發達,資金人才自由往來,但實體經濟上香港乏善可陳,放大了寡頭影響力。豪門,成為香港經濟清晰的印記。傳統的中國公司家族式管理模式仍在香港泛濫,“富二代”們將從其父輩手中接下權杖,繼續壟斷香港財富。
不管原因怎樣,對于老一輩的富豪們而言,退休都不是一件簡單的事情
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今年2月29日,在周大福成功上市兩個月多之后,年屆86歲的香港五大富豪之一鄭裕彤正式宣布退休,由兒子鄭家純接替他在新世界的主席及執行董事職位,而鄭家純原本董事總經理職務,則由原公司的執行董事、鄭裕彤嫡孫鄭志剛及公司總經理陳觀展同時兼任。
看似順理的交接背后,另有一番曲折。事實上,早在23年前,鄭裕彤即曾經宣布過退休,但由于隨后兩個兒子均屢屢投資失誤,他被迫在兩年后即再度出山。二十年轉瞬即過,再次宣布退出之際,鄭家的第三代逐漸長大成人,而對接棒工作也因此被重新安排。
而香港亦不乏下一代因為分家產、爭奪繼承權而上演的豪門恩怨。比如今年上半年,新鴻基地產郭炳江、郭炳聯兩兄弟卷入前政府官員涉貪案一事,此前即有港媒直指是出自深諳新地內幕的郭家大哥郭炳湘的舉報,上演了港版“王子復仇記”。此事真假且不論,但郭家內訌早在2008年就已是香港富豪圈的焦點話題之一。
即便對于李嘉誠此前對兩子的分工贊比彈多,但對于李澤鉅是否能真正接過父親的衣缽,外界仍有不少質疑。質疑者認為,李嘉誠或許能將自己的財富和公司傳給兒子們,但其在過去50年中積累下來的政治人脈和威望,卻沒有這么容易傳下去。
然而對于這些接班人而言,香港社會一些急劇激化的矛盾,也決定了未來沿襲父輩的道路也將不是一件容易的事。
曾任新鴻基地產集團創辦人郭得勝的私人助理達8年的《地產霸權》一書的作者潘慧嫻,在書中提出,對于到底是誰在控制香港?如今很多人更傾向于將答案指向香港“六大家族”———李嘉誠家族、郭氏家族、李兆基家族、鄭裕彤家族、包玉剛/吳光正家族以及嘉道理家族。這六大家族代表的跨行業企業財團“透過把持沒有競爭的各種經濟命脈,有效操控全港市民需要的商品及服務的供應及價格”。
而由于社會財富高度集中,近年來,香港社會不斷發生80后因為生活壓力過大,看不到出頭機會而表達不滿的社會運動。“雖然香港經濟繁榮,但你環顧四周,香港大部分的人都是在為幾家公司打工。”一位80后出生的香港年輕人此前悲哀地向南都記者表示。而不管上代富豪在接班人的問題上作出何種選擇,無法改變的現實是,香港的財富多數仍將把握在富二代手中。
對于這些“接班人”而言,一些新的社會因素,也將影響其未來的財富道路。那些原處于“平民”階層的新生代年輕人,他們毫無例外地被排斥在邊緣化的社會陣營,階層流動對他們來說難比登天,只能在缺乏創新激情和無望的生存狀態中掙扎。“雖然香港經濟繁榮,但你環顧四周,香港大部分的人都是在為幾家公司打工。”
6月11日下午,恒基地產主席李兆基首度對外界談起對兩位兒子的未來分工。在李兆基的計劃中,長子和次子未來將分別掌管恒基內地及香港業務,預計在3至5年后交棒。雖然已經年屆83歲,李兆基仍主導著集團的重大決定,但他也坦率地稱,除大事外,大部分工作早交由其他同事以及自己的兩個兒子處理。
被問起未來的接班人及財產分配計劃,李兆基說,現在談論仍然為時過早,當然,眼下集團的業務分配已初步敲定,比如長子李家杰主要負責中國內地業務,而次子李家誠的重心則在香港方面。就恒基目前在兩個市場的資產占比來看,內地部分份額仍較低,這是否意味著恒基地產未來將交由次子李家誠?對此李兆基強調,兩個兒子的職位將差不多,內地經濟發展潛力無限,相信以后恒基的內地資產比重會與香港業務相仿,所以并無大小之分。
李兆基稱,未來也有計劃將部分財產分配作公益用途,所以具體會分別留給下一代怎樣的資產價值,目前還沒有落實。他樂觀地表示,金融海嘯為其資產帶來的損失至今仍未恢復,3-5年后,隨著經濟恢復,名下財富未來將有1-2倍的增長,才考慮如何分配財產和退休。
李兆基不是近期唯一公布下一代未來分工計劃的香港富豪。5月25日,亞洲首富長和系(長江實業有限公司以及和記黃埔有限公司)主席李嘉誠首次公布了他的接班計劃。在李嘉誠的計劃中,“長和系”資產由長子李澤鉅接管,次子李澤楷的公司業務將獲得全力資助。
雖然已然安排好財產分配事宜,但同李兆基一樣,李嘉誠仍未輕易言退。“不要以為我會這么早退休。”李嘉誠說。
香港星島環球網公布的數據顯示,長江實業有限公司以及和記黃埔有限公司兩家企業的總市值近5000億港元,加上旗下的5間上市公司,總市值為8230億港元。此外,李澤鉅還將擁有超過40%的長實股份,和超過35%的赫斯基能源股份。
48歲的李澤鉅早在1989年就進入長實集團,長期擔任長江實業董事總經理以及和記黃埔副主席。而45歲的李澤楷在2000年已辭去和記黃埔副主席一職,10多年來一直在家族集團之外運營著自己的企業。李嘉誠否認了坊間有關與小兒子李澤楷父子不和的傳聞,“作為父親,我的思想不是太現代,有錯會責罵,但他一樣不時回家吃飯,也會打電話問我意見。”李嘉誠說,“兩個兒子的事業會向不同方向發展,在事業和財產方面都不會有沖突。”
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